Vous êtes recruteur tech et vous avez posté votre dernière annonce sur le site d’emploi spécialisé dans les profils de niche que vous recherchez et deux semaines plus tard elle ne convertit manifestement pas. Quand vous creusez, vous vous apercevez qu’elle est peu visitée. De toute évidence quelque chose ne va pas, car votre offre a des atouts intéressants.
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